【長野県小諸市 】資材管理業務 – (正社員以外 正社員以外の名称 契約社員 正社員登用の有無 なし)

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募集要項

雇用形態 正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
なし (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
~2022年3月31日
契約更新の可能性
あり(原則更新))

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,480円~238,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 資材管理業務
仕事内容 「長野技術センター内 長野工場」においての資材管理業務

*トランス製造用材料の仕入・払出業務
*材料の輸出入業務
*購買先との納期調整・価格交渉
*棚卸・データ集計業務
*ISO9001の維持管理

*ボビン巻き電線等、35kg程度の重量物取扱いあり。
求める人材
  • 必須 高校以上
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    フォークリフト運転技能者
    あれば尚可
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 就業時間1
8時30分~17時00分

時間外

あり
月平均時間外労働時間
15時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期対応、棚卸等繁忙期
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    20,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

*育児支援やレジャーに使えるカフェテリアポイント制度あり。
 (年間17500円~23000円の補助制度)

*入社時点での有給休暇の支給あり。

*長期勤務可能な方。

*【事業主・求職者の方へ】求人票は雇用契約書ではありません。
採用時に労使で「労働条件通知書」等の書面により労働条件を確認
しましょう。(労働基準法第15条1項に基づく)
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    *当社カレンダーによる。年末年始、お盆、GW休暇。
    *年次有給休暇は、入社時期に応じ6~10日を付与します。
  • 年間休日数: 125日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 長野県小諸市
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