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【長野県下水内郡栄村大字豊栄2140 フランセーズ悠・さかえ 】特別養護老人ホームのケアマネジャー(栄村) – (正社員以外 正社員以外の名称 月給制契約社員 正社員登用の有無 なし)

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この求人はハローワーク求人です

募集要項

雇用形態 正社員以外
正社員以外の名称
月給制契約社員
正社員登用の有無
なし (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
215,700円~254,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
195,700円~234,500円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 20,000円~20,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
さかえ手当0円~12,300円
(詳細は面接時に説明します。)

身じたく手当 100円/日

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー(栄村)
仕事内容 「特別養護老人ホーム フランセーズさかえ」にて、ケアマネジャ
 -業務に従事していただきます。(社会福祉法人博悠会)

 *入所されている高齢者のケアマネジメント。
 *アセスメントを含めた介護実務。
 *ご利用者様数 94名、介護職員 40名です。 
 *3:1以上の体制で介護しています。
 
 ※施設内の見学も可能です。
  ご希望の方は事前にご連絡をお願いします。
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護支援専門員(ケアマネージャー)
    必須
    いずれかの資格を所持で可
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定不可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分~17時30分

時間外

あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    23,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 60歳
  • 再雇用: あり
    上限年齢
    上限 65歳まで
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

*マイカー通勤の場合、通勤手当は通勤距離に応じて
 上限12,300円支給。
*施設、病院経験者は優遇いたします。
*人事考課制度により、賞与、昇給額が変動します。
*賞与は評価によります。
*海外研修あり(詳細は面接時に説明します。)

*応募希望者はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくださ
 い。

【ハローワークからのお知らせ】        
求人票は雇用契約書ではありません。必ず書面で労働条件を確認し
て下さい。(労働基準法第15条)
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    その他
    その他
    ・休日:10日/月(2月は8日)   
    ・土日のどちらかが休みになります。(シフトによる)
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 115日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 長野県下水内郡栄村大字豊栄2140
フランセーズ悠・さかえ
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