【長野県岡谷市長地御所2-14-12   フレグランスあずさA-206          居宅介護支援事業所『きずな』 】ケアマネージャー【パート】 – (パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 実績なし)

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募集要項

雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
実績なし (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,333円~2,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,333円~2,400円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
*月額換算:時給×5H×15日で計算してあります

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 ケアマネージャー【パート】
仕事内容  ○ケアマネージャーの仕事内容です

  ・居宅訪問し、利用者のケアプランを作成する。
  ・高齢者と接するのでやさしく気の付く方を希望します。
  ・計画作成は月に1回です(PCを使った業務です)


 *私有車を使って訪問頂きます。
  距離により、別途ガソリン代をお支払いいたします。
 *仕事内容の詳細及び労働条件の詳細については、面接時に
  説明いたします。
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    必須
    ケアマネージャー
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護支援専門員(ケアマネージャー)
    必須
    ホームヘルパー2級
    あれば尚可
    介護職員初任者研修修了者
    あれば尚可
    *その他介護関連の資格をお持ちの方は優遇します
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 就業時間1
10時00分~15時00分

時間外

なし
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    5,000円
  • 加入保険: 労災保険
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 70歳
  • 再雇用: あり
    上限年齢
    上限 75歳まで
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

○就業日数・労働時間により各種保険・有休等変動します。
○受け持つ利用者の人数が増えると、時給が緩和されます。詳しい
 内容は面接時にご説明いたします。

【70歳以上の応募について】
 ・定年退職後、まだ働く事ができるシニアの方!生涯現役を応援
  します。雇用形態はパートです。ケアマネージャーの資格をお
  持ちの方は、ぜひご応募をお待ちしております。

【応募方法】
 ・ハローワークから事前連絡の際に、面接日を決定します。
  紹介状、履歴書を面接時に持参して下さい。

 *ハローワークを通してご応募ください。
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    *利用者の都合により、土日に出勤する場合も有ります
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    5日
  • 育児休業: なし

所在地・アクセス

所在地 長野県岡谷市長地御所2-14-12
  フレグランスあずさA-206
         居宅介護支援事業所『きずな』
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